J 'Ai Une Idée De Ce Qu' Il Y A Avec Votre Patron.

Est - ce que pour être riche, il faut faire face à l 'arrivée de nuanuanuanuanuanuanuanuanuage? Est - ce que nous décrions les clients ou les affaires beaucoup et bien, est - ce que nous utilisons souvent des mots comme les nuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanuanua, nuanuanuanuanuage ou bien! Regardez autour de nos vies, les parents ne sont pas souvent des enfants? Les enseignants sont - ils souvent des élèves? Est - t - ce que les enseignants sont souvent des élèves? Est - ce que nous consommest - ce n' est - ce pas souvent, il il est normal, n 'est absolument pas, il pas, il pas, il, il il n' est absolument pas, il, il, il, il, il, il - Oui.À l 'inverse, il faut être gentil avec les autres pour obtenir des avantages.

On change d 'avis.FaceSi tu veux un billet, apprends à donner l 'honneur à autrui.

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!C 'est l' homme le plus typique qui a rompu le lien entre le vote et le visage.

Le problème, c 'est que vous - même ou votre patron, vous êtes allé à la campagne, c' est parce que vous vouliez bien vous sentir un peu énervé, et que vous avez perdu votre billet parce que vous vouliez être honnête.TalentC 'est une perte, Madame, et c' est une perte.

En fait, tout le monde connaît ces raisons, mais tout le monde n 'est pas conscient de ces mystères, si bien que peu d' entre nous peuvent vraiment le faire, et donc rien.En tant que patron, c 'est souvent parce que le patron est un peu plus confus.

Le cas le plus typique est celui d 'un chef d' entreprise Huagong dans le Guangdong, une entreprise de grande envergure, des plans à long terme pour entrer en bourse sans succès (après avoir simplement abandonné), des investissements à l 'étranger (pour faire face à l' extérieur), un millier d 'argent, de l' avarice pour les employés internes et le paiement des repas ensemble.Le plus grand problème de ce patron, c 'est de ne pas être offensé par cette faiblesse.Un certain nombre d 'investissements se terminent par des pertes de recettes.A chaque fois, la haute direction présente à l 'avance de nombreux arguments négatifs, qu' il n 'entend pas, et qu' il licencie des employés dévoués.

Ensuite adv.PersonnelEn résumé, le patron est bien payé, mais il ne faut pas se contenter de gagner, il faut lui mentir.Par la suite, les employés qui restent en colère contre le patron de manière trompeuse, le tromper d 'investir, de lui faire acheter une voiture pour améliorer le bien - être de son personnel, il a réussi, et l' entreprise a de moins en moins d 'un an, bien que le chameau maigre soit aujourd' hui plus grand que le cheval, dans l 'industrie a cessé.

Bien sûr, le patron n 'est pas impuissant.D 'une manière générale, pour le leadership de haut niveau, pour le leadership de l' industrie, pour les associations, il est à la fois supportable et obligé de supporter, une forme de "sublimation", tandis que pour les employés qui se prosternent tous les jours et qui sont accompagnés de jour en jour, on ne sait pas exactement qui lui crée de la valeur, n 'est - ce pas un peu contre - productif?

Je vous en prie.

Un ou deux nuages noirs n 'auront de foudre qu' à la même hauteur et s' approcheront l 'un de l' autre, avant qu 'il ne pleuve, d' où vient l 'eau.On dit souvent que l 'eau est une richesse et que, par conséquent, les nuages noirs sont une source de richesse.

Tout ce qui peut vous apporter des avantages ou des avantages, vous en serez souvent fâché, se comporter comme un nuage sombre.

3, si tu veux être honnête (ne pas être fâché, même donner de la colère à autrui), prends le ticket (ou d 'autres avantages, enze); si tu veux avoir un billet, apprends à être fâché.